加強(qiáng)創(chuàng)新，追求綠色發(fā)展
在參加江蘇萬達(dá)特種軸承股份有限公司時(shí)，公司負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)小組成員參觀工作流程，闡述公司奮斗目標(biāo)及理念。軸承公司的車間由大型利式車床進(jìn)行工作，擁有行業(yè)領(lǐng)先的軸承鍛造、車削、熱處理、磨削、裝配生產(chǎn)線和精密、齊全的檢測(cè)試驗(yàn)設(shè)備。成套流水線下來的成品各色不一，精度只有細(xì)微差別，效率卻有成倍的差距，這就是公司所追求的高端化、精密化和智能化方向發(fā)展。當(dāng)被問及企業(yè)發(fā)展的前景和展望時(shí)，負(fù)責(zé)人還強(qiáng)調(diào)了要做“綠色低碳”的革命者，遵循習(xí)近平提出的創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念，他們并非一味追求經(jīng)濟(jì)效益的增長(zhǎng)，而是花費(fèi)大量的時(shí)間和精力推動(dòng)技術(shù)發(fā)展，加快機(jī)械化，使技術(shù)能夠真正落到實(shí)處。
圖為團(tuán)隊(duì)成員對(duì)江蘇省如皋萬達(dá)特種軸承股份有限公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行訪談 通訊員范雨昕供圖
圖為團(tuán)隊(duì)成員與江蘇省如皋萬達(dá)特種軸承股份有限公司負(fù)責(zé)人合影 通訊員范雨昕供圖
作為國(guó)家首批專精特新的“小巨人”企業(yè)，以及國(guó)家制造業(yè)單項(xiàng)冠軍示范，萬達(dá)特種軸承公司給我們帶來了大量的企業(yè)力量與企業(yè)智慧，他們把堅(jiān)定創(chuàng)新，專注高效的精神落實(shí)到了自己的創(chuàng)新之路上，致力于解決國(guó)內(nèi)各類機(jī)械裝備的重要基礎(chǔ)零部件的問題。以后軸承公司將憑著堅(jiān)定的意志，保持認(rèn)真的研發(fā)態(tài)度，以“裝備制造業(yè)的心臟”這一重要身份，為推動(dòng)機(jī)械化與國(guó)家科技發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
手握專利，擁抱智能化轉(zhuǎn)型
天圣制藥擁有多項(xiàng)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)品種，常用品種藥物以及國(guó)家醫(yī)保藥物，國(guó)家基藥等，擁有近60項(xiàng)專利。除此以外，大數(shù)據(jù)分析、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)都被引入車間，實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)的自動(dòng)化，智能化和信息化。負(fù)責(zé)人鐘主任說：“這些成就的背后，是天圣制藥對(duì)新技術(shù)和高附加值產(chǎn)品研發(fā)的不懈追求。”大量的時(shí)間和和資金都被用來尋找高水平科研人才，以及與各大科研機(jī)構(gòu)，高等院校建立聯(lián)系。
如今，天圣制藥制定了“立足重慶，布局全國(guó)，仿創(chuàng)結(jié)合，兼收并舉”的發(fā)展思路，銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)。未來，天圣制藥將繼續(xù)堅(jiān)持“以民為天，以質(zhì)為圣”的發(fā)展理念，繼續(xù)深化智能化轉(zhuǎn)型，建立更加完備的人才體系，推動(dòng)生產(chǎn)過程的全面數(shù)字化，以優(yōu)良的成績(jī)回報(bào)人民和社會(huì)，為人類的未來書寫健康的篇章。
圖為鐘主任向大學(xué)生介紹企業(yè)能源系統(tǒng) 通訊員鄒美琳供圖
研發(fā)技術(shù)，奠定發(fā)展基礎(chǔ)
安陽鋼鐵集團(tuán)公司擁有高強(qiáng)鋼、汽車用鋼、冷軋家電板、硅鋼、球墨鑄鐵管等多種主打產(chǎn)品，使其在鋼鐵市場(chǎng)上極具競(jìng)爭(zhēng)力，其中汽車用鋼中的AG700L型鋼鐵材料與光伏發(fā)電中的耐候鋼能夠大大減少能源的消耗，推動(dòng)綠色發(fā)展。負(fù)責(zé)人表示：“我們的使命是引領(lǐng)帶動(dòng)河南省鋼鐵行業(yè)轉(zhuǎn)型提質(zhì)、高質(zhì)量發(fā)展的重要使命，為中國(guó)式現(xiàn)代化建設(shè)河南實(shí)踐貢獻(xiàn)堅(jiān)實(shí)的鋼鐵力量。”他們的鋼鐵核心技術(shù)為企業(yè)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
圖為采訪過程 通訊員郭敘瑤供圖
在采訪中，企業(yè)的負(fù)責(zé)人也深感創(chuàng)業(yè)不易。集團(tuán)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)在嚴(yán)寒的日子里也堅(jiān)持鉆研攻克關(guān)鍵技術(shù)難題，現(xiàn)在的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)核心技術(shù)是歷經(jīng)無數(shù)失敗得來的。而他們的努力也獲得了顯著成效，多次獲得省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)，客戶范圍覆蓋國(guó)防、航天、裝備制造、船舶平臺(tái)、石油管線等國(guó)家重點(diǎn)領(lǐng)域及重點(diǎn)工程。此外，安鋼集團(tuán)還與中國(guó)船舶、中國(guó)兵器、中國(guó)水電等眾多央企建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，遠(yuǎn)銷國(guó)內(nèi)外，獲得高度贊譽(yù)。
通過此次三下鄉(xiāng)采訪活動(dòng)，小組成員們都受益匪淺，體會(huì)到了企業(yè)文化的力量和智慧，領(lǐng)略了員工的團(tuán)隊(duì)精神和創(chuàng)新意識(shí)，深刻感受到了突破“卡脖子”技術(shù)創(chuàng)業(yè)的不易，但也明白了機(jī)遇與挑戰(zhàn)是并存的，卓越創(chuàng)新的企業(yè)精神是突破技術(shù)的關(guān)鍵。此外，突破“卡脖子”技術(shù)的背后也離不開各大院校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)等科研力量組成的攻關(guān)團(tuán)隊(duì)，形成國(guó)家戰(zhàn)略科技力量的體系。這與每一位企業(yè)家，每一位具有社會(huì)責(zé)任感的青年都息息相關(guān)。
